镇长的管辖范围一般包括以下几个方面：
经济、财政等工作：镇长是镇政府的法人代表，主管镇政府的全面工作，具体包括经济、财政等。
决策参与权：镇长可以参加镇党委会、镇委镇政府联席会和镇委书记专题会议等会议，参与涉及全镇的重大事项、重大项目投资、大额资金和选人用人等事项的决策。
会议召集权：镇长有权召集并主持镇政府系统会议，对镇政府的工作进行部署和推动。
议题审定权：镇长对镇政府系统会议的议题有审定权，只有经过充分调研和沟通酝酿的议题，才可安排上会，以避免会议中出现分歧，影响效率。
分工建议权：一般情况下，镇党政领导班子成员的分工由镇党委会会议研究决定，但镇长有较大的建议权，特别是对副镇长们的分工，具有很大的话语权。
资金使用审批权：对数额不大的日常支出，有些只需要分管的副镇长审批，但是对镇财政较大的资金使用、专项资金使用，都需要经过镇长的审核和审批。
工程建设的审核权：例如对镇里的重大工程项目的立项、工程方案的选择、建设工程项目的变更方案、工程投资追加方案等，具有选择和审批职权。
资产资源的监管权：镇长拥有对镇属公有资产、镇属企业的监管职权，同时对政府采购和政府支出项目进行审批。
土地资源分配提出方案权：镇长可以依职权对在全镇范围内的土地规划功能划分与调整、土地征收和拆迁范围划定、农用地转建设用地等事项，提出建议，并上报给镇党委和县委县政府。
村镇规划和调整的建议权：镇长对全镇的发展规划、项目用地，以及交通路网、水电设施、医院学校等基础设施规划建设拥有指导和建议职权。
请注意，上述范围是根据一般的职责划分进行的描述，具体范围可能因地区和政策的不同会有所变化。
《2》
乡镇镇长是镇政府的主要负责人之一，负责领导镇里的各项工作。以下是乡镇镇长通常负责的范围：
1.经济发展：乡镇镇长负责制定和实施本镇经济发展计划，促进本镇经济的发展，引导和支持企业的发展，维护良好的经济发展环境。
2.社会管理：乡镇镇长负责领导本镇的社会管理工作，包括计划生育、环境保护、文化教育、体育卫生、食品安全等。
3.乡村建设：乡镇镇长负责推进本镇乡村文化建设、基础设施建设、农村卫生和环境卫生等乡村建设工作。
4.民生保障：乡镇镇长负责推进本镇民生保障工作，包括农村贫困人口帮扶、社会保障、社会福利等。
5.武装工作：乡镇镇长负责领导本镇的武装工作，包括民兵组织、兵役工作等。
6.党的建设：乡镇镇长负责本镇党的建设工作，包括组织建设、党员管理、纪律检查等。
7.此外，乡镇长还负责其他与本镇相关的各项工作，如财政管理、土地管理、民族宗教事务等。
