富士康心理测试题怎么通过

人气:304℃/时间:2024-04-25

正常回答。富士康的心理测试题主要是测应聘人员里面有没有思想过于极端的或是思想不正常的,他的题主要都是测这两方面,主要正常回答问题按正常的价值观回答都是没有任何问题的,只要不回答一些极端的答案,都可以通过的,非常容易。

CopyRight © 2008-2024 小百通网 All Rights Reserved.
分享唯美的文章、句子、散文、诗词、作文、语录、字典、词典、成语等,每天正能量离不开小百通网!